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公司安全安保安防管理制度

2019-01-30 13:56:39 19

安保安防管理制度

1 總則 第一條 為維護正常的生產、工作秩序,確保財產人身安全和生產安全,特制定本管理制度。 第二條 安全保衛工作,要認真落實責任制,明確公司安全保衛工作責任人,把安全保衛工作 切實提上議事日程,進行研究、部署,對本公司的安全保衛工作負全責。 第三條 公司成立安全保衛工作領導小組,定期檢查安全保衛工作,發現問題,及時采取措施 解決。 第四條 公司設安檢主管,負責安全保衛工作。 第五條 經常對全體員工進行安全教育。對新員工要認真執行“先培訓,后上崗”的規定,進 行安全培訓。

2、消防管理制度

一、消防管理制度規范

1、目的: 為了保障公司財產及員工人身安全,預防火災發生及保證消防的完好特制訂此規范。 2、范圍: 適用于處理及應變公司內人為或天然而產生之火災。 3、權責: 1)消防設施的維護及點檢:安檢員。 2)消防規范之遵循:所有在職員工。 4、火災的預防及火源管理 1) 加強對員工消防知識地宣傳、普及; a) 在可燃、易燃、易爆物的存放處張貼標記,配備適量的消防器材,由安檢員負責編制 「消防器材配置一覽表」 ; b) 加強對消防器材的檢查力度,確保消防器材的正常使用。消防器材每月由安檢員填 寫「消防設施檢查記錄表」 ,如發現不正常狀態要及時檢修,委外檢修及充裝單位應具 國家認可資質。 2) 設備、電器用電量較大,進行電路改造,不得亂接亂拉電線,電路熔斷器切勿用銅、鐵

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絲代替。 3) 公司廠區應當設置醒目的防火標志。公司廠區全為禁火、禁煙區域 4) 公司廠區內嚴禁使用明火。公司廠區外動用明火作業時,必須辦理動火證,經防火負責 人批準,并采取嚴格的安全措施。動火證應當注明動 火地點、時間、動火人、現場監護人、批準人和防火措施等內容。 5)公司廠區內不準使用火爐取暖。 6)庫區以及周圍五十米內,嚴禁燃放煙花爆竹。 7)切勿在安全出口、疏散樓梯等消防通道等處堆放雜物,明確并明示安全通,禁止在安全 通道上擺放物品確保證通道和安全出口的暢通。 8) 生產部應對消防隱患進行識別,如無法自行處理應及時以上報上級主管以決定處置方 式。 5、消防設施和器材的管理 1) 公司廠區內應當按照國家有關消防技術規范,設置、配備消防設施和器材。 2) 消防器材應當設置在明顯和便于取用的地點,周圍不準堆放物品和雜物。 3) 公司廠區的消防設施、器材,應當由專人管理,負責檢查、維修、保養、更換和添置, 保證完好有效,嚴禁圈占、埋壓和挪用。 4) 消火栓、滅火器等消防設施、器材,應當經常進行檢查,保持完整好用。 5) 各種滅火器在運輸、裝卸、存放過程中,不可在陽光下較長時間的曝曬,不可較長時間 雨淋,不可受高溫烘烤,不可撞擊。 a)有效期到期后交由生產部按國家規定進行報廢。 b)手提式干粉滅火器的維護: ? 從認購之日起,在正常情況下,每滿三年送公安部門認可的維修點全面檢修。 ? 除專檢外,平時每月自檢一次,當壓力表的指標指向紅色區內,為不合格,應送至專 檢。 6)凡是啟用過的滅火器,無論滅火劑噴出多少,都應送專業維修點維修。 7)滅火器置放要求: a) 放時必須將銘牌朝外; b) 置放于明顯處、取用方便處; c) 置放不得影響和妨礙通道; d) 置放處必須穩固、安全,不得置放在過于潮濕或強腐蝕地方;

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不得置放在超出其使用溫度范圍的地點。

二、安全生產責任制度

1、總經理安全職責

總經理是公司安全生產第一責任人,對企業的安全生產全面負責,具體要做到: A、認真貫徹執行國家安全生產方針、政策、法令和上級指示,把職業安全衛生工作列入企業 的管理的重要議事日程。要親自主持重要的職業安全衛生工作會議,批閱上級有關安全方 面的文件,簽發有關職業安全衛生工作的重大決定。 B、負責落實各級安全生產責任制。督促檢查各部門經理抓好安全生產工作。 C、健全安全管理機構,充實專兼職安全技術管理人員。定期聽取安全監察部門的工作匯報, 及時研究解決或審批有關安全生產中的重大問題。 D、組織審定并批準企業安規章制度、安全技術規程和重大的安全技術措施,解決安措費用。 C、組織對重大事故的調查處理。 D、加強對各項安全活動的領導,決定安全方面的重要獎懲。

2、生產廠長安全職責 生產廠長是公司安全生產的直接責任人。 要按誰主管誰負責的原則, 對主管業務范圍內的 生產安全負責,并抓好以下工作: A、堅持貫徹“安全生產”的原則,監督檢查分管部門對職業安全衛生各項規章制度執行情況, 及時糾正失職和違章行為。 B、組織制訂、修訂分管部門的安全規章制度、安全技術規程和編制安全技術措施計劃,并認 真組織實施。 C、組織分管業務范圍內的安全大檢查、落實重大事故隱患的整改,負責審批各級動火。 D、組織分管部門開展安全生產競賽活動,總結推廣安全工作先進經驗、獎勵先進單位和個人。 E、負責分管部門的安全教育與考核工作。 F、組織分管部門對報上級安全主管部門以上事故的調查處理,并及時向上級主管部門報告。 G、定期召開分管部門安全工作會議,分析安全生產動態,及時解決安全生產中存在的問題。

3、車間主任安全職責

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車間主任對本單位安全生產全面負責,其職責是: A、保證國家和企業安全生產法令、規定、指示和有關規章制度在本車間、本部門貫徹執行, 把職業安全衛生工作列入議事日程。 B、組織制訂實施車間安全管理規定、安全操作規程和安全技術措施計劃。 C、組織對新工人(包括實習、代培人員)進行車間安全教育和班組安全教育;對員工進行經 常性的安全思想、安全知識和安全技術教育:開展崗位技術練兵;定期組織安全技考核; 組織并參加班組安全活動日活動,及時處理工人提出的意見。 D、定期組織全車間安全檢查,落實隱患整改,保證生產設備、安全裝備、消防設施、防護器 材和急救器材等處于完好,教育職工加強維護,正確使用。 E、組織各項安全生產活動,總結交流安全生產經驗,表彰先進班組和個人。 F、對本車間發生的事故及時報告和處理,注意保護現場,查清原因,分清責任,采取防范措 施對事故的責任者提出處理意見,報主管部門批準后執行。 G、負責組織并落實好動火時的安全措施。 H、建立和健全本車間安全管理網,充分發揮車間和班組安全人員的作用。 I、嚴格執行上級有關勞動保護用品等發放標準和進人生產崗位必須穿戴好勞動保護用品的規 定。

4、公司安全干部安全職責 A、公司安全干部在生產廠長領導下,負責全廠的安全技術工作,貫徹上級安全生產的指示和 規定,并檢查督促執行。在業務上接受上級安全監察部門的指導。 B、負責或參與制訂、修訂公司有關安全生產管理制度和安全技術操作規程,并檢查執行情況。 C、負責編制公司安全技術措施計劃和隱患整改方案,及時上報公司和檢查落實。 D、協助車間領導做好職工的安全思想、安全技術教育與考核工作,負責新人廠人員的一級安 全教育,督促檢查車間、班組(崗位)的安全教育。 E、參加公司新建。改建、擴建工作的設計審查、竣工驗收和設備改造、工藝條件變動方案的 審查,使之符合職業安全衛生技術要求,落實裝置檢修停工、開工的安全措施。 F、負責公司安全設備、滅火器材、防護器材和急救器具的管理;掌握車間工作環境情況,提 出改進意見和建議。 G、每天要深人現場檢查,及時發現隱患,制止違章作業。在緊急情況下對不聽勸阻者,可停 止其工作,并立即報請領導處理。檢查落實動火安全措施,確保動火安全。

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H、參加公司各類事故的調查處理,做好統計分析,按時上報。 I、健全完善安全管理基礎資料,做到齊全、實用、規格化。

5、員工安全職責 A、認真學習和嚴格遵守各項規章制度,不違反勞動紀律,不違章作業,對本崗位的安全生產 負直接責任。 B、精心操作,嚴格執行工藝紀律和操作紀律,做好各項記錄,交接班必須交接安全情況,交 班要為接班創造安全生產的良好條件。 C、 正確分析、 判斷和處理各種事故苗頭, 把事故消滅在萌芽狀態。 如發生事故, 要果斷正 處理,及時如實地向上級報告,并保護現場,做好詳細記錄。 D、按時認真進行巡回檢查,發現異常情況及時處理和報告。 E、正確操作、精心維護設備,保持作業環境整潔,搞好文明生產。 F、上崗必須按規定著裝,妥善保管、正確使用各種防護器具和滅火器材。 G、積極參加各種安全活動、崗位技術練兵和事故預知訓練。 H、有權拒絕違章作業的指令,對他人違章作業加以勸阻和制止。 確

三、消防培訓演練制度

1、組織消防安全責任人、消防安全管理人和重點工種人員參加公安消防機構的培訓。 2、每季度員工進行一次消防技能訓練,使其掌握滅火基本技能。 3、每半年組織開展一次綜合滅火演練,提高逃生和滅火能力。 4、建立健全消防培訓和滅火、逃生演練檔案。

3、水電安全管理制度 一、水電安全管理制度 1、目的 為切實加強學校水電安全管理、正常運行,特定安全管理制度如下:

2、水電實行統一安全管理,分片包干,落實安全管理責任 a、水電統一由安全部門管理。主要責任是: (1)負責水電安裝、使用、維修和管護;

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(2)負責按月(季)收取水電費。 b、按水電分布區域及用途劃分區域,分片包干負責,落實安全管理責任。 (1)機器設備:生產組長 (2)倉庫:倉庫主管。 (3)車間、車間衛生間照明:車間主管。 (4)辦公室:辦公室歸屬人員。 (5)宿舍:由宿舍管理員負責。 劃片包干的責任是:負責本片水電的管護和安全使用,對本片內水電設施出現的損壞及 故障及時反饋安全部門。安全部門在接到維修信息后,如果材料及 工具齊備,應在 2 小時內由水電維修工排除故障或維修設施,以確 保生產正常運轉

3、水電管理的有關規定 1)水電安全維修工必須切實加強工作責任心,提高安全意識,認真負責,積極主動地 做好水電設施的全面管護和及時維修。 2)提高節約用水、用電的科學性,人人都有管護公共水電設施的責任和義務,及時關 閉電源與水源,養成節約水電的良好習慣。 3)安全干事加強詢查。 4)保證用電設施和人身安全,嚴禁使用大功率禁用電器。

二、電工崗位操作規程 1、上崗條件 電工必須持證上崗,應掌握電氣安全知識,了解崗位責任區域的電氣設備性能,熟悉觸電 急救方法 和 .事故緊急處理措施。 2、電工上崗操作規程 1)電工上崗、工作必須穿合格的絕緣鞋,必要時應戴安全帽及其他防護用具。儀表、安 全裝置和工具須檢查完好,可靠,禁止使用破損,失效用具。 2) 現場施工用高低壓設備和線路,應按照施工設計和有關電氣安裝技術規程架設和安裝。 3) 嚴禁帶電作業。 4) 熔化焊錫塊工具要干燥,防止爆濺。

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5) 噴燈不得漏汽、漏油及堵塞。不得在易燃易爆場所點燃使用。工作完畢,滅火放氣。 6) 任何電器設備未經驗電,一律視為有電,不準用手觸及 7) 電氣設備不準在運轉中拆卸修理。必須在停車后切斷電源,取下熔斷器,掛上“禁止 合閘,有人工作”的警示牌并驗明無電報,方可進行工作。 8) 動力配電箱的閘刀開關,禁止帶負荷拉送。 9) 使用梯子時,梯子與地面之間的角度以 60 度為宜。在水泥地面上使用梯子時要有防滑 錯措施。沒有搭勾的梯子在工作中有人扶住梯子。使用人字梯時拉繩必須牢固。 10)電氣設備發生火災時,要立即切斷電源。并使用四氧化碳或二氧化碳滅火器滅火。嚴 禁用水滅火。

4、安防管理制度 一、廠區外圍安防 1、門崗安防管理規范 1)對所有外來人員詢問、查驗證件、登記管理,嚴禁無關人員進入廠區;凡進入廠區的來訪 者必須在《外來人員登記表》上登記,并把相關信息及時傳遞給巡邏崗,做好相關指引 和監督工作。 2) 對所有出入廠區的車輛實行發、 收出入證登記管理,對外來車輛實行詢問、登記以及發、 收出入證制度。 3)嚴格檢查進入廠區外來人員所攜帶的物品,對危險品、易燃品等要嚴禁其帶入,并及時 向上級報告。 4)對施工人員嚴格檢查《臨時出入證》 ,經檢查且無問題后才可放行,對無《臨時出入證》 的施工人員嚴禁其進入廠區。 5)保持通道暢通,發現有可疑人員、閑雜人員或亂發傳單、廣告者立即制止并請其離開, 同時通知其他崗位引起注意。 6)對帶出廠區的物品進行核查,嚴格按照物品放行規定進行操作,手續齊全后方可予以放 行,并填寫《物品放行登記表》 。

2、巡邏崗安防管理規范 1)安防員 24 小時按照巡邏路線、巡查點進行巡邏,發現問題及時記錄、報告,對打架斗 毆、偷盜搶劫等治安事件要設法制止,并及時報告。

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2)安防員熟記廠區機動車輛臺帳,對有車庫、車位的車輛要做到進入車庫、車位停放;堅 決杜絕亂停亂放,阻礙交通的現象。 3)安防員在巡邏時對廠區亂停亂放的非機動車輛及時進行治理,糾正業主的違章停放車輛 行為,確保非機動車輛停放整齊有序。 4)熟悉管轄范圍內各種設施的位置,對廠區內的公共設施定時進行巡查,發現違章或受破 壞及時處理并向班長報告,保證設施完好,安檢設備租賃。 5)保證消防通道暢通,消防設備器材完好無損,確保安全疏散標識醒目、正確,消除消防 隱患。 6)對施工區域進行過程監督,對施工人員違章作業要及時制止并向上級報告,并聯系巡防 員到現場處理。 7)安防員按規定進行巡邏簽到,有特殊原因的在《巡邏記錄表》上記錄,并向主管說明情 況。

二、門禁管理制度 1、員工出入管理 1)員工出入必須佩戴工作證。 2)員工通過制定員工通道出入,管理人員通過管理人員通道出入,員工未經允許不得從管 理人員通道出入。 3)員工在工作時間不得隨意出入,如有需要需報車間主管批準,并及時簽字登錄《員工臨 時出入登記表》 2、外來人員出入管理 1)外來人員來本公司聯系工作或業務,須向門衛出示有關證件,經與有關部門聯系并得到 同意后,辦理會客登記手續,并由接待帶到相關部門洽談。 2)外來員辦理好會客登記手續后,按照會客性質配戴出入證(綠卡允許在相關部門工作人 員陪同下進入生產區,黃卡僅限于進入相關接待部門辦公室) 。 3)未經同意,或擅自來公司推銷產品的業務人員,一律不得進入公司內。 4)洽談結束后,接待部門須在會客單上簽字,并將外來人員送出公司。 5)外來人員一律不允許到無關的部門或在廠區內逗留。 6)凡在廠區內做臨時工的人員,須到辦公室辦理臨時出入證,并憑證出入。 7)凡來本公司從事臨時性安裝維護等工作的,用工部門須將施工單位、人員名單及起止時

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間報辦公室登記備案。 3、門禁卡管理 1)門禁卡有辦公室登錄造冊授權統一發放。 2)門禁卡不得轉借他人。 3)門禁卡不得共用,如有遺失必須立即上報主管領導,及時注銷遺失門禁卡再領取新卡, 并做好遺失卡的登記。

三、監控管理制度 1、監控室管理制度 1) 監控人員必須具有高度的工作責任心,認真履行職責,及時掌握各種監控信息; 發現事故、 異常情況應立即通知上級領導。 2) 愛護和管理好各項設備,接班后半小時內負責對設備進行清潔,監控室內所有設備設施非 專業人員嚴禁動用; 嚴格按規定操作步驟進行操作,不準隨意擺弄機器設備,不得利用監 控設備做與工作無關的事情;密切注意監控設備運行狀況,保證監控設備系統的正常運 作,發現設備出現異常和故障要及時維修,或通知相應的責任單位人員進行維修并向領 導報告。 3)不得擅自脫崗,未經允許不得隨意代班、調班;按規定時間交接班,交接班時,須將當班 情況和未盡事項向接崗同志交代清楚; 特殊情況下不能按時接班的要提前通知在值人員, 交班人在接班人未到崗時不能下班。 4)嚴禁在監控室干與工作無關的事情,如看書、看報、打私人電話、玩游戲、聽音樂等; 不得在監控室內會客或進行娛樂活動;按照相關規定詳細、規范地做好值班記錄,不得 在值班記錄本上亂寫亂畫。 5)非監控室人員不得進入監控室;觀訪者和外來人員需到監控室查看資料和情況必須填 寫《監控查看審批表》,必須經簽字同意方可進入監控室查看。 6) 保持監控室干凈整潔,禁止帶零食進入室內,監控室內不準吸煙,亂丟紙宵雜物以及大聲 喧嘩,水杯應放置在遠離電器設備的地方;嚴禁攜帶易燃、易爆、有毒的物品進入監控 室; 7)務必保障通信聯絡暢通,不得用值班電話接、打私人電話;對講機應時時保持電量充足 與信號暢通。 2、值班制度

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1)值班人員按值班表輪流值班,并填寫好值班日志。 2)值班人員必須嚴格按照規定時間上下班,不準隨意離崗離位,個人需處理事務時,應征 得主管領導的同意并在有人頂崗時方可離開。 3)對監控到的盜竊作案嫌疑人,立即撥打 110 報警。 4)對相關異常情況進行及時登記,并上報主管領導。 3、錄像制度 1)不得無故中斷監控;監控錄制的資料應妥善保存,未經允許,不得隨意更改、拷貝、刪 除原有資料。 2) 必須保守秘密,不得在監控室以外的場所議論有關錄像的內容。

四、布防撤防制度 1、公司使用的防盜、防搶報警專用設施,必須指定專人管理,按規定程序進行操作。 2、按規定時間布防、撤防,并做好記錄。 3、每月由安裝單位作一次測試、檢查,發現問題及時采取措施解決。 4、技術防范設施不得擅自移動、拆除,不得被物品遮擋。發生故障及時通知有關部門維修, 確保處于良好狀態。 5、如發生上班不撤防,下班不布防而發生案件,造成影響的,應追究直接人員責任,進行必 要處罰。

5、人身安全管理制度 一、公司內部環境人身安全管理 1、升降平臺使用管理 1) 使用升降平臺必須配置經過專門培訓,考試合格,持證上崗的專業操作人員。 2) 升降平臺操作人員必須按照機械設備的保養規定, 在執行各項檢查和保養后方可啟動 升降平臺, 工作前應檢查升降平臺車的工作范圍, 清除妨礙升降平臺車回轉及行走的 障礙物。 3)升降平臺必須由公司安全干事開啟,工作平臺上的操作人員應佩帶安全帶,嚴格按照操 作流程進行操作。工作期間工作人員發出的信號必須清楚、準確。 4) 升降平臺作業前,安全干事應向操作人員,進行技術和安全交待,內容應包括:工作

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內容及要求;安全注意事項及危險點;人員分工情況及責任范圍。安全干事除要升降 平臺狀況和操作人員進行檢查以外, 還要負責查看地形環境、 起降是否符合安全技術 措施的要求或事先制定的工作方案, 如有出入, 則應制定出相應的措施后方能開始工 作。 5) 如遇安全干事不能解決狀況請及時向相關領導匯報。 2、運輸設備的管理 1)所有運輸設備歸屬于物流組,其他生產組如需使用得經過物料組組長許可。 2)所有運輸設備必須定期保養維護。 3)所有運輸設備必須擺放在指定位置。 4)員工在使用手動液壓叉車、平板拖車不得打鬧嬉戲、跑動,更不得蹬騎手動液壓叉車、 平板拖車。 5)叉車的使用 a.叉車駕駛人員必須經勞動部門培訓并取得叉車駕駛操作證后方能上崗,無證人員嚴禁駕 駛叉車。 b.叉車鑰匙由安全干事保管,使用叉車時叉車司機領取鑰匙并按《叉車使用登記表》的填 寫要求做好登記,沒有廠部的安排,叉車司機不準擅自教別人駕駛叉車。 c.駕駛前檢查 c.1 檢查轉向燈、剎車、喇叭、前燈、和反觀鏡是否完好;叉子是否彎曲、損壞及裂紋 產生。 c.2 檢查動力系統 d.駕駛規定 d.1 凡使用叉車者,一定要用叉車專用鎖匙,啟動后不允許撥出車匙,更不能用其它非 叉車鎖匙啟動叉車,避免損壞車鎖。 d.2 啟動叉車時,每次啟動不得超過5秒鐘,再次啟動應隔10~15秒以上,若連續 三次啟動不成時應再隔5分鐘。冬天啟動時,應進行預熱后再啟動。如上述操作都 不能啟動時,應及時通知維修部人員進行處理,避免造成蓄電池損壞。 d.3 叉車需依照“右上左下”方向行駛。叉車出入門口應減速慢行并響喇叭。駕駛時必 須集中精神,不可麻痹大意。 d.4 叉車啟動時,注意觀察周圍是否有其它車輛、行人或障礙物;轉彎時要看倒后鏡及 觀察左右側的情況,要亮指示燈,慢行并響喇叭;倒車時應先看倒后鏡及回頭觀察

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情況,無障礙物始能行駛。 d.5 車輛與道路邊緣應保持一定距離,以策安全。叉車載有物料,在下斜坡時,應倒車 行駛并控制好車速。上下斜坡時應慢速行駛,下斜坡時嚴禁空檔滑行。 d.6 行駛時貨叉應距地面 200-300mm,在行進中不允許升高或降低貨物,不得急剎車和 高速轉彎。 d.7 遵守工廠限速規定,車速不得超過 5km/h;嚴禁高速行車, 以保證安全。 d.8 在十字路口或其它看不見的地方,請減速慢行,并鳴喇叭;在潮濕、不平的地面行 駛及轉彎時,請減速;避免急轉彎,避免在不牢固的物體表面行駛。 d.9 運輸途中停車時,一定要把手剎掣拉起并掛空檔才能離開叉車。 d.10 叉車出入門口應注意構筑物的高度,不得盲目駛入或駛出。 d.11 行車時,非業務需要,一般人員不得坐在叉車司機身邊,更不能用來運人,或進行 其它與叉車作業無關的工作。 d.12 不得在車間或危險品倉庫內擅自接駁蓄電池等叉車電路,以免產生火花 d.13 嚴禁超載行駛。 e.裝卸規定 e.1 叉車裝運的貨物不能太高,以免擋住駕駛員的視線,導致事故的發生;除短距離移 位外,不得同時運輸兩板的貨物。 e.2 叉起貨物時,貨叉要先仰后提升,下降時,應先下降后傾斜。 e.3 利用叉車升空工作時,一定要站穩在有底板的卡板上才可工作。不準站立在鏟叉上 作業。 e.4 不要運送松散的貨物以免翻倒,運送前應將其固定牢固;提升物品要用卡板,不易 穩定之物件,如高度大的設備、空桶、易滑動之缸體或物件必須綁上繩索,綁緊后 方可提升。 e.5 不準用貨叉直接叉運易燃、易爆、有毒等危險品。 e.6 停車時,不要將貨叉懸空。禁止叉物懸空時司機離開叉車。 e.7 無論有無裝貨,貨叉下面絕對不可有人停留。 e.8 卸下的貨物定要井然有序地堆放在無礙通行的地點,貨物或叉車都不得停放在通道 口。 f.停放要求 f.1 作業完畢將叉車停放在指定的位置,貨叉平放地面并對車輛進行必要的檢查整理清

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潔; f.2 停放后將方向桿放在中央位置,拉好手剎車 g.保養規定 g.1 注意保養工作,駕車前檢查遇有剎車不正?;蚱渌收弦皶r通知維修部門處理。 g.2 在正常工作中,如發現叉車有異常聲音或出現故障,應立即停止使用并通知維修部 進行檢修。司機不得私自拆修。 g.3 每周清洗叉車一次,并將空氣濾清器芯吹干凈。各部位所需的油、水、電池補充加 足。 g.4 叉車司機每年應協助維修部人員進行一次全面的保養和維修工作。 g.5 叉車保養責任人所保養的叉車及廠內的叉車駕駛員,如違反上述的規定,按失職處 理,并視情節嚴重程度給予全廠通報批評和進行處罰。 h.叉車檢查記錄

3、機器設備管理 1)機器設備必須交由指定的操作員操作。 2)操作員必須嚴格按照機器設備的操作手冊的流程進行操作。 3)操作員定期為機器設備做保養并填寫好《設備保養登記表》 。 4)任何人員未經允許不得私自拆卸機器設備。 5)發現機器故障及時報修。

二、外部環境人身管理制度 1、上下班安全管理 1)員工按規定時間上下班。 2)員工下班途中必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》 。 2、宿舍管理 1) 集體宿舍里員工應服從管理、團結友愛、互相幫助、講究衛生、文明禮貌、注意全。 2) 住宿員工應愛護宿舍內各項公物及設施,損壞、遺失公物者必須照價賠償。 3) 住宿員工應自負房租、水電費、衛生費等。 4) 集體宿舍內不得私自留宿他人,違者視情節輕重處理。特殊情況需留宿的,須先報告 辦公室或宿舍負責人同意。

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5) 不準在宿舍內高聲喧嘩;宿舍內各項文娛活動應在晚上 11 點前結束,以免影響他人 休息。不準在宿舍內干違法亂紀的事。 6) 員工搬離集體宿舍時,須將所領用的公物交還給公司。 7) 凡調出公司的員工,必須在辦理調動前退還住房,否則公司有權不辦理調動手續。 3、緊急事件處理 員工在外遇到緊急事件后按事件的性質撥打緊急電話(110 報警、120 急救、119 火警)在 撥打公司領導電話匯報。

6、貨品安全管理 為了保障公司貨品安全,預防貨品的完好,提發部、倉庫、生產車間及物流組嚴格執行公 司制定的生產流程,做好每個環節的記錄工作。

7、財產安全管理 1、公司財務部將認真做好固定資產管理工作,實行財產保管責任制,建立財產分類帳和總帳。 凡購進或調進資產、設備、器材等都記入固定購財產清冊,建立借用手續和制度,每學年 末財務部根據財產變動情況進行一次核對調整。 2、注意檢查維修,延長財產使用期限,對損壞財產應及時維修,提高使用效率。 3、公司財產、物品實行分級管理,廠區內財產由車間主任管理,辦公室財產由各辦公室負責 人管理,輔助工具簽字領用到人。 4、公司各部門要加強對學生進行勤儉節約,愛護公物教育,做到平時有人保管,壞了有人報 告,毀了有人賠償,丟了有人查找。 5、定期對各部門財產使用保管情況進行檢查。

本制度,自頒布之日起執行。

簽署人:

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